Synapcom abre mais de 100 vagas e anuncia expansão

9/6/2020 –

Na contramão da crise, empresa pretende ampliar em 40% o quadro de colaboradores e estima um faturamento de R$ 80 milhões em 2020

As incertezas econômicas provocadas pela pandemia de COVID-19 fizeram muitos negócios congelarem os investimentos para 2020. Não é o caso da Synapcom, especialista na oferta de soluções full commerce, que pretende ampliar o quadro de colaboradores e expandir sua operação até o fim do ano.

No total, a empresa pretende abrir mais de 100 vagas nos próximos meses, ampliando o quadro de funcionários em 40% – atualmente, já tem mais de 300 profissionais. Apenas entre abril e maio, foram contratados 65 novos colaboradores em posições como assistentes, analistas, gerentes e desenvolvedores, além da área operacional em logística e SAC.

As novas vagas são para diversas áreas e preenchem posições tanto na unidade administrativa, na Vila Olímpia, na capital paulista, quanto na unidade operacional, em Itapevi (SP). Para as posições operacionais, o candidato deve ter ensino médio completo. As demais, ensino superior de acordo com a área de atuação.

A expansão é impulsionada pelo crescimento dos canais digitais no varejo, exigindo maior investimento em e-commerce. Dessa forma, além do aumento no quadro de funcionários, a Synapcom prevê faturamento de R$ 80 milhões em 2020, um crescimento de 80% em relação a 2019, movimentando mais de R$ 600 milhões em suas soluções.

“Mesmo antes da pandemia de COVID-19 já havia uma necessidade de digitalização dos canais de venda em importantes setores. Hoje, ter um e-commerce torna-se necessário diante das mudanças no comportamento do consumidor e estaremos prontos para atender essa demanda cada vez mais crescente”, explica Eduardo Fregonesi, CEO da empresa.

Os interessados em trabalhar na Synapcom podem cadastrar o currículo no site: https://trabalheconosco.vagas.com.br/synapcom ou enviar um e-mail à equipe de RH no talentos@synapcom.com.br. Além da remuneração compatível com o mercado, as vagas têm vale-refeição, vale-transporte, assistência médica e odontológica, seguro de vida, descontos em produtos, horário flexível e convênio com empresas parceiras.

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